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为弘扬道德精神,扎实推进社会主义核心价值体系建设,9月7日下午,集团公司道德讲堂第一堂课在道德讲堂活动室开讲。集团公司董事长、党委书记王江涛,总经理耿忠强,副总经理徐晓东、蔡建民,总部全体员工、各直管企业部分员工近60人参加了活动。

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思想政治工作是一切工作的生命线。在网络时代和发展社会主义市场经济的背景条件下,如何适应新形势、新特点,创新医院思想政治工作形式?清河县中心医院从2013年开始,把道德讲堂作为加强思想道德教育的主阵地和开展思想政治工作的一种新形式,在创新医院思想政治工作形式上做了积极探索,在提高职工思想道德素质,提升医疗服务水平,创建百姓放心满意的医院,促进医院健康快速发展中,发挥了重要作用。本文拟结合该院以道德讲堂为主阵地创新思想政治工作,助力医院健康发展的做法,谈点粗浅看法,以就教大家。

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【谁有可靠的网赌网站】中国房地产开发集团有限公司。讲堂现场

为培育和践行社会主义核心价值观,提高干部职工思想道德修养和文明素质,巩固热林中心精神文明建设成果,根据崇左市直机关工委《组织开展2018年度崇左道德讲堂总堂建设活动通知》及《热林中心道德讲堂活动总体方案》要求,6月4日,热林中心党委在科研综合楼多功能报告厅举办了道德讲堂活动,
活动邀请崇左市政协委员、哨平实验场杨茂精工程师做专题讲课。

受教者由“被动”变“主动”。传统的思想政治工作形式,多以“我讲你听”方式进行。这种形式,往往会使受教者感到施教者有一种居高临下的姿态,因而受教者不自觉地就会产生一种排斥接受的潜意识,影响了思想政治工作的效果。而清河县中心医院从前年开始举办的道德讲堂,则以弘扬社会主义核心价值观为中心,以“贴近实际、贴近生活、贴近职工”为原则,采取“身边人说身边事、身边人说自己事、身边事教身边人”、“我听、我看、我讲、我议、我选、我行”的形式开展,把思想道德教育与思想政治工作紧紧地融合到了一起。这种形式,改变了过去搞思想教育只是领导台上讲,员工台下听的单一模式,而由主持人和员工多人讲,还有互动。在活动中,领导与职工都在台下,都是受教者,同时又都可以作为施教者,自由发言,创造了一种领导与职工地位平等的环境,使受教育者由被动接受转变为主动参与,在自发参与中主动受到了教育。

谁有可靠的网赌网站,【谁有可靠的网赌网站】中国房地产开发集团有限公司。道德讲堂第一讲以“道德,照耀人性的光辉”为主题,就中华道德含义与起源、个人道德水平与生命能量的关系、“天”、“善”与道德修身效能等方面进行了深入浅出的讲解,全程贯穿“唱歌曲、诵经典、谈感悟、作点评、看短片、送吉祥”六个规定环节,内容丰富、流程规范。本次道德讲堂还创新性地增加了“明道理、省己身、发善心”三个自选环节,将传统道德文化要求与员工的日常道德需求有机结合了起来,形式新颖、互动性好、感染力强。

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本次活动以“树木与人生”为主题,分唱歌曲、诵经典、省吾身、做承诺、讲课、谈感悟、看短片七个环节进行。杨茂精从树木与人类生活、树木与生态安全、维护森林生态系统平衡、珍贵树种的推广种植、树木与幸福人生五个方面讲述了树木与人生的关系,用他本人工作经历和工作成绩以及他热爱林业、勇于创新的精神,诠释了自己对幸福人生的理解与认识。

【谁有可靠的网赌网站】中国房地产开发集团有限公司。教育形式由“枯燥”变“生动”。传统的思想政治工作形式,往往局限于念念文件、读读报纸,形式枯燥单一,受教者参与兴趣不大。该院定期举办的道德讲堂,每期参加者100人左右,职工轮流参加,小型、灵活、多样,每期还以“唱歌曲、诵经典、学新知、看短片讲故事、谈感悟作点评、送吉祥”为规范流程,先后以“厚德博爱,诚信善行”、“传承美德,敬业奉献”、“忠诚岗位,弘扬医德”、“节俭养德,从我做起”等为主题,选取本院或院外的道德典型。讲堂上,或由本院职工献身说法,或播放反映典型事迹的短片;讲堂上还通过高唱弘扬道德的歌曲、诵读道德经典名句等环节,营造浓厚的洗涤心灵、感悟道德的现场氛围,使参与者潜移默化中受到了教育。这种形式,有说、有唱,还有影像播放、远程视频,很容易调动职工参与的兴趣和积极性,也能很好地创造一种感染人的现场氛围,起到很好的效果。职工在这种形式生动多样的道德讲堂中,潜移默化的就提升了道德素养和医德水平,从而使思想政治工作形式实现了创新。

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道德文明传播志愿者杨娜主持

热林中心党委书记田祖为在点评中强调,人类从森林中走出来,也必将回归到森林中去。森林兴则林业兴,人类必须回归自然,保护自然环境,顺其自然。作为新时代的热林人,要进一步弘扬林科精神,为实现一流林业科技创新实验基地贡献力量。

“主阵地”与多种形式相结合,坚持形式多样化。清河县中心医院在以道德讲堂为主阵地开展思想道德教育的同时,还以多种形式开展思想政治工作,如把“修医德、强医能、铸医魂”活动与思想政治工作紧密结合起来,通过全员动员、专家讲座、学习法规、解剖案例、撰写心得体会、完善医德档案、建立善行义举功德榜等形式,营造浓厚的崇德向善氛围,使全院职工思想道德水平得到明显提高,先后涌现出谢绝红包、拾金不昧、优质服务、帮扶患者先进典型和事例100多人次。党委书记、院长孙彦荣以“医德需常修,医能要常强,医魂须常铸”为题撰写的体会文章,联系实际论述了良好的医德并非先天就有,而是后天修炼而成的道理;指出尤其当今社会经济文化多元化、人们精神追求也多元化的情势下,要经得起各种诱惑,保持良好医德,必须常修医德,锤炼“恒德”。体会文章先后在医院内网和《河北卫生》发表后,在院内外引起良好反响。

集团公司董事长、党委书记王江涛对道德讲堂首讲作点评。他指出,开展好道德讲堂活动,是把思想道德建设内容实践化,普及社会主义核心价值理念,提升文明素质,为公司发展奠定坚定思想道德基础的重要手段和载体。当前,集团公司正面临重要发展转折点,广大领导干部和员工要将中华传统文化道德与职业道德紧密结合,将公司之事当成自己切身之事,既发挥主动性又发挥创造性,为集团公司圆满完成全年工作目标任务和实现未来良好发展出谋划策,贡献更多、更大的力量。同时,他还勉励全体中房人,要多多诵经典、时时怀感恩,努力做到崇德向善、助人为乐、爱岗敬业、虽忙犹乐。

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开展道德讲堂活动,通过讲述“身边人身边事、身边事教身边人”的形式,让每个人都真真切切地感受到身边的好人好事,在享受工作带来的快乐感和充实感的同时,抱着感恩、努力的态度,自觉成为道德的传播者,践行者和受益者。

参加活动的员工纷纷表示,在道德的精神盛宴中,大家不仅诵读学习了《弟子规》、《劝善文》等国学经典,还从科学理性的角度深刻理解了增强道德修养对于员工个人身心健康的重要性和必要性,懂得了遵守道德、修身养性的现实意义;通过“谈感悟”不仅表达了自己对道德的理解,还分享了“身边人、身边事”中的道德正能量。

道德文明传播志愿者张芳芳讲述全国道德模范的故事

热林中心机关全体工作人员共86人参加了道德讲堂活动。(文:江翠芬/热林中心
图:梁永科/热林中心)

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道德文明传播志愿者王传钧颂读道德经典

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认真聆听

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认真观看

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深刻感悟

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讲堂现场

8月30日下午,为深入贯彻党的十八大精神,扎实推进社会主义核心价值体系建设,进一步提高思想道德建设水平,引导集团公司干部员工积极投身道德实践活动,根据市文明委《济宁市“道德讲堂”建设实施意见》要求和集团公司党委《关于“道德讲堂”建设的实施意见》要求,集团公司首期“道德讲堂”在集团机关道德讲堂301会议室开班。

“道德讲堂”是在社会主义精神文明建设中探索出的行之有效的公民道德建设的重要方式,主要是通过身边人的故事讲述社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德,学习身边看得见、学得到的平民英雄和凡人善举,宣扬助人为乐、见义勇为、诚实守信、敬业奉献和孝老爱亲的道德品质,营造重道德、守情操、讲文明、树新风的浓厚氛围。

本次开设的集团公司机关道德讲堂就是主动适应集团公司发展的新形势,搭建思想道德建设新平台,把思想道德建设的内容实践化、身边化。本期讲堂的主题是“爱岗敬业,恪尽职守”。爱岗敬业不仅仅是个人生存和发展的需要,也是社会存在和发展的需要,可以说,这是我们身边最常见的、最普遍的奉献精神。

此次“道德讲堂”主要围绕社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德等内容,按看道德短片、说身边故事、诵道德经典、学礼仪常识四个环节进行。讲堂由道德文明传播志愿者杨娜主持,在观看了道德短片“感动中国”2012年度人物先进事迹后,道德文明传播志愿者张芳芳讲述了《从码头工人到享誉全国的“蓝领专家”——孔祥瑞》的故事;道德文明传播志愿者王传钧颂读了道德经典——左传的“苟利社稷,生死以之”;最后学习了礼仪常识(引见规范和递接物品规范)。

通过“道德讲堂”实践活动,洗涤心灵,感悟道德,从而践行道德,让中华美德代代传承下去,让道德这眼不竭的泉水,绵延出涓涓细流,滋润着心灵,汇聚成为提升集团公司全体干部员工整体素质,激发了大家脚踏实地、爱岗敬业、甘于奉献的工作热情,推动集团公司各项工作持续发展的无限正能量,“道德讲堂”就能真正变成道德行动,这也是开展道德讲堂的根本宗旨。

济宁能源发展集团、济矿集团、鲁泰煤业公司机关人员,各企业政工科长110余人参加。